一、北京石墨烯研究院介绍

北京石墨烯研究院（BGI）是北京市政府最早批准、由北京大学牵头建设的新型研发机构2018年10月25日正式揭牌运行。BGI致力于打造引领全球的石墨烯新材料研发高地和创新创业基地，培育集石墨烯新材料研发、生产以及装备制造于一身的千亿级石墨烯高新技术企业。BGI的理念是融通资源、集聚匠才、创新机制、引领未来。

BGI是奇迹的创造者。BGI成立三年以来，人才队伍已达240余人，拥有两栋研发大楼，实验室面积两万平方米。在石墨烯新材料研发领域不断取得突破，A3尺寸通用石墨烯薄膜、A3尺寸超洁净石墨烯薄膜、4英寸石墨烯单晶晶圆、6英寸石墨烯单晶晶圆、石墨烯玻璃纤维等产品陆续进入市场。2022年产值将跨上亿元新台阶。BGI某型号独创产品已成功进入特种领域，成为石墨烯新材料的第一个“杀手锏”级应用。

BGI是石墨烯行业的领跑者。BGI拥有国际顶尖的石墨烯材料、器件和应用研发实验室。现有“通用石墨烯材料研究部”、“新型石墨烯材料研究部”、“石墨烯纤维技术研究部”和“石墨烯器件技术研究部”等4个核心研发部门，19个独立课题组。2021年以来，国家自然科学基金委员会“石墨烯制备科学基础科学中心”、“国家石墨烯材料产业计量测试中心”、“国家市场监管技术创新中心（石墨烯计量与标准技术）”相继落地BGI。依托强大的研发实力，合作伙伴不断壮大，已建成多个企业联合实验室。2017年12月26日，北京石墨烯研究院有限公司注册成立，积极利用市场和资本力量全方位推进石墨烯新材料的产业化落地工作。BGI有限公司与北京石墨烯研究院形成“一体两翼”的发展格局，在体制机制上不断创新，走在蓬勃发展的快车道上，正在全力打造“孵烯电热”、“孵烯装备”、“孵烯玻碳”、“孵烯检测”等“孵烯系列”品牌子公司，先后荣获“国家级高新技术企业”、“中关村高新技术企业”等荣誉。

BGI是石墨烯产业的逐梦者。BGI是一个创新创业的平台，更是一个石墨烯同道者施展才华的舞台。BGI拥有伟大的科学报国梦，愿与来自国内外志同道合者携手前进，共同创造一个石墨烯新材料产业的奇迹！欢迎您的加盟，BGI将为您提供一流的工作条件、超一流的发展机遇、具有国际竞争力的工资待遇！

二、研究团队及方向介绍

BGI-新型烯碳材料课题组隶属于北京大学/BGI刘忠范院士团队，刘忠范院士课题组长期致力于石墨烯的CVD可控生长及应用研究工作，在石墨烯研究领域不断取得重要突破，相关研究成果发表在Chem. Rev.、Nat. Mater.、Nat. Photon.、Nat. Commun.、Sci. Adv.、Adv. Mater.、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、ACS Nano等国际知名期刊，得到了学术界和产业界的广泛认可。

现根据课题组发展需要，长期诚招博士后若干名。聚集于石墨烯纤维材料的制备与应用，主要包括以下三个方面：

1.石墨烯的CVD制备技术与应用；

2.石墨烯材料规模化制备与装备研发；

3.石墨烯材料理化性质调控与研究。

三、招聘要求

（一）博士后

【岗位要求】

1、 已经或即将取得国内外知名高校及科研院所的博士学位，保证在站期间全职从事博士后研究，年龄35岁以下；

2、 具备化学、材料、化工、物理、力学等相关专业扎实的专业基础，具有石墨烯等纳米碳材料、二维材料及化工背景的申请者优先考虑；

3、具有较强的科研创新能力和独立开展科研的能力，科研基础扎实，在本领域主流国内国际学术刊物上发表高水平研究论文；

4、能够清晰和有条理的用中英文沟通表达（口语及写作）；

5、身心健康，具有严谨的科研态度和良好的团队协作精神，工作勤奋踏实；

6、符合北京大学博士后管理相关规定。

【应聘材料】

1、个人简历，包括基本信息、学习经历、工作经历、研究工作内容以及主要学术成果；

2、2-3封专家推荐信以及推荐人的联系方式（可后续提供）；

3、其他体现申请人科研和工作能力的材料。

（二）研发工程师

【岗位职责】

1、发展石墨烯纤维材料制备方法，形成稳定的制备工艺包； 

2、推进石墨烯材料的规模化制备与装备；

3、利用相关仪器测试石墨烯材料及其热学、力学等理化特性；

4、针对石墨烯生长领域的特定技术难题，探究CVD机理、解决方案与可控生长方法；

5、了解市场应用动向，结合实际需求开发设计实验；

6、整理并分析实验数据，形成系统的文字报告，定期汇报讨论以调整研发方向；

7、负责课题组各项相关事宜。

【任职要求】

1、本科及以上学历，材料、化工、化学、物理等相关专业基础；

2、善于学习，有较强的动手能力，良好的沟通交流能力，富有责任心，具有较强的创新能力和责任意识，有一定的抗压能力；

3、具备一定独立科研工作的能力，能够熟练地整理数据，熟练使用办公软件和数据分析软件；

4、有化工相关背景者优先；

5、有石墨烯或二维材料生长相关经验者优先；

6、熟悉CVD、PVD等工作原理者优先；

7、以第一作者在知名期刊发表过研究工作或有国际会议口头报告经验者优先。

四、岗位待遇

（一）博士后

博士后岗位录用后的基本待遇按照北京大学博士后管理办法执行。按照国家和学校有关规定，提供住房公积金、物业补贴、养老保险、职业年金、医疗、失业保险、工伤保险等福利待遇；解决博士后期间子女入托、入学问题；提供博士后公寓或6万元/年租房补贴；为符合条件者提供1.2万元/年住房补贴；根据个人情况鼓励申请北京大学“博雅”博士后项目、“博士后创新人才支持计划”、“博士后国际交流计划”引进项目或北京大学化学学院BMS-fellow等资助。详细信息可参见北京大学博士后网站：http://postdocs.pku.edu.cn/与全国博士后管委会办公室网站：http://www.chinapostdoctor.org.cn。

各类博士后项目参考薪酬如下：

（1）导师自筹博士后，不低于12万元人民币/年，最高可到28.2万元人民币/年；

（2）国家博新或国际交流引进计划博士后，共计不低于27.2万元人民币/年；

（3）北京大学博雅计划博士后，共计不低于27.2万元人民币/年；

（4）北京分子科学国家研究中心BMS Junior Fellow，共计不低于30万元人民币/年；

（5）各类型全职博士后入站第二年以后可通过年度考核纳入BMS Junior Fellow系列；特别优秀者，可调增薪酬至不低于40万元人民币/年。

为优秀博士后提供职业发展支持。出站评估优秀并获得国内高校、科研机构独立课题组负责人（PI）职位者，择优给予30-50万元的科研经费资助，用于其独立课题组的启动经费。鼓励申请国家自然科学基金、博士后科学基金等各类科研项目。

博士后出站后可以优先择优录用至北京石墨烯研究院，并为其办理落户手续。北京石墨烯研究院作为政产学研联合构建的新型研发机构，拥有全新的运营模式和人才激励机制，福利待遇丰厚，并优先享受国家和北京市各项科技、人才和创新创业政策。表现优异的博士后有机会在工作期间出国学习，或者出站后推荐去国外优秀研究组继续深造。

（二）研发工程师

1、薪酬：岗位+绩效+年终奖；

2、福利：五险一金、补充医疗保险、体检、班车、人才公租房；

3、北京市工作居住证，表现优秀者可申请北京户口；

4、自主职称评定，国家级人才资质评审资格。

五、应聘方式

A）博士后：有意向者请将个人简历及相关资料发送至邮箱：

zfliu@pku.edu.cn，zrm54321@126.com

请在邮件主题注明：

刘忠范院士课题组博士后申请+新型烯碳材料方向+本人姓名+博士毕业院校

B）研发工程师：有意向者请将个人简历发送至邮箱：

agm@bgi-graphene.com，zrm54321@126.com

请在邮件主题注明：

新型烯碳材料课题组+应聘者姓名+毕业院校/工作单位

本招聘长期有效，我们期待您的加入！